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Spiegazioni, curiosità, articoli e news

25 Maggio 2023

Posso timbrare per un collega, se me lo chiede?

Sei il proprietario di un'azienda e hai dei problemi nella gestione delle presenze dei tuoi dipendenti? Scegli un sistema integrato...

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4 Maggio 2023

Transizione 4.0: credito imposta 20% su sistemi presenze, accessi e raccolta dati

Da molti anni le imprese italiane che investono in nuove tecnologie, digitalizzazione e Industria 4.0 hanno potuto contare su...

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2 Maggio 2023

Perchè una persona si dimentica di timbrare?

Per evitare dimenticanze in fase di timbratura, il programma presenze Cartellinoweb2 permette adottare alcune misure. Ecco le soluzioni per...

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12 Aprile 2023

Cartellino presenze: è online la nuova versione

Da oggi è online la nuova versione del cartellino sulla nostra piattaforma CartellinoWeb2, in una veste grafica completamente ridisegnata...

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29 Marzo 2023

Come comportarsi se un dipendente arriva in ritardo?

CartellinoWeb2 è il software per la gestione delle presenze dei dipendenti. Raccoglie le timbrature di ingresso e di uscita registrate direttamente dai rilevatori presenze ,...

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17 Marzo 2023

Controllo presenze e accessi: quali sono le differenze?

Quando si parla di gestione del personale, due termini che spesso si sentono sono presenze e controllo accessi. Sebbene...

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10 Marzo 2023

Come posso inserire una timbratura con causale?

La timbratura online con causale consente ai dipendenti di registrare il loro ingresso e la loro uscita dal luogo...

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3 Marzo 2023

Che differenza c’è tra un cartellino ed un cedolino?

La gestione del personale in un'azienda richiede l'utilizzo di documenti e strumenti specifici, tra cui il cartellino delle presenze...

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22 Febbraio 2023

Perchè è obbligatorio timbrare il cartellino?

Il cartellino è un supporto che viene utilizzato sul luogo di lavoro per registrare le ore lavorative dei dipendenti....

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9 Febbraio 2023

Ho fatto delle ore in più ma non sono state pagate, come mai?

Il contratto di lavoro può prevedere che, in alternativa alla maggiorazione , al lavoratore vengano concessi periodi di riposo...

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